Es wurde zum Wort des Jahres 2022 gewählt und hat dabei locker andere populäre Begriffe wie „Metaversum“ und „I Stand With“ ausgestochen. Aber was verbirgt sich eigentlich hinter dem Goblin Mode? Und weshalb trendet er auch im Jahr 2023 noch? Gehen wir vom Ursprung des Begriffs aus: Wie Tolkien-Fans wissen werden, sind Goblins (im Deutschen … Mehr „Goblin Mode“: Eine Herausforderung, die es zu meistern gilt

Der Trend, der die Arbeitswelt revolutioniert, entstand auf Tik Tok   “Dein Wert als Mensch wird nicht nur durch die Arbeit definiert” sagt Zaid Khan, ein 24jähriger Ingenieur aus New York, in seinem Video, das in Rekordzeit viral ging. Mit seinem Post hat er den Nerv dieses globalen Phänomens getroffen, das vor allem unter Millennials … Mehr Quiet Quitting: Arbeiten ja, aber nicht mehr als nötig

Falls es Ihnen vor der Pandemie völlig verrückt vorgekommen wäre, Ihr Leben radikal zu ändern, Sie sich jetzt aber fragen: „warum eigentlich nicht?“, keine Sorge, damit sind Sie nicht allein. Es handelt sich dabei nämlich um ein Phänomen, das Experten Yolo Economy nennen und das sich jetzt in der Zeit nach der Pandemie vor allem unter … Mehr Yolo-Generation: Jetzt gebe ich den Job auf und ändere mein Leben

Jobrapido hat die Mission, Arbeitssuche einfacher zu gestalten, und hat dazu eine Geheimwaffe entwickelt – die sogenannte Smart Intuition Technology™. Dank künstlicher Intelligenz und einem Suchmotor, der auf Taxonomie und maschinellem Lernen basiert, kann Jobrapido Rückschlüsse auf die Interessen der Arbeitssuchenden ziehen und ihnen dadurch die passendsten Jobangebote vorlegen. Diese brandneue Methodik wird auf alle … Mehr Jean-Pierre Rabbath, der Mastermind hinter Smart Intuition Technology™

Was ist eine EVP? Britt Minchington, International Employer Brand Strategist und Autor, definiert die Employee Value Proposition (EVP) „als ein Set von Vorteilen und Angeboten für Arbeitnehmer, damit sie ihre Erfahrungen, Kompetenzen, Beiträge und Performances in das Unternehmen einbringen“. Britt spricht in diesem Zusammenhang von einer „organisatorischen Strategie“, die den Fokus überwiegend auf die Arbeitnehmer-Erfahrung … Mehr Wie Sie eine überzeugende Employee Value Proposition (EVP) konzipieren und die besten Talente gewinnnen

  Im letzten Jahrzehnt stellte die immer dynamischere und sich rasend schnell entwickelnde Fertigungsindustrie moderne HR-Manager vor harte Herausforderungen bei der Einstellung neuer Kräfte. Trotz der landläufigen Meinung, dass in diesem Bereich immer mehr Stellen wegfallen, sehen sich viele Herstellungsbetriebe tatsächlich einem Fachkräftemangel  gegenüber: Dieses von ständigen technologischen Fortschritten geformte und blühende Gewerbe hat zu … Mehr Recruitment in der Fertigungsindustrie: wie man den Fachkräftemangel besiegt

  Die Gig Economy ist „ein System des freien Marktes, in dem befristete Stellen häufig vorkommen und Organisationen mit unabhängigen Arbeitnehmern Verträge über Kurzzeitanstellungen abschließen“. Jazzmusiker verwendeten das Wort gig für ihre Auftritte an verschiedenen Orten, und um 1940 wurden „Arbeitsagenturen“ aktiv: Sie repräsentierten Arbeitnehmer und platzierten sie in befristeten Positionen. Das Konzept des gig … Mehr Welche Wirkung hat die ‚Gig Economy‘ auf Arbeitnehmer?